销售主管

岗位要求：

1、 大专及以上学历；

2、 两年以上教育行业工作经验，有管理经验者优先考虑；

3、 有较强的销售能力，可以完成个人业绩，并带领团队完成团队业绩；

4、 有较强的沟通能力和领导能力，能够激发团队向共同的目标努力；

5、 较强的适应能力，能够在压力下始终保持积极乐观的心态并解决问题；

6、 能够独立开展工作，可以为了既定的目标坚持不懈的努力。

岗位职责：

1、 搭建课程顾问团队，并主持培训；

2、 在完成个人绩效指标的同时，带领团队完成团队销售绩效指标；

3、 定期组织销售会议，定期对销售情况进行分析，组织并安排对课程顾问进行业务考核；

4、 组织并安排部门内部培训和经验分享，帮助课程顾问实现职业成长；

5、 协助校长贯彻学校的各项新制度、新规定、协助校长规范和优化销售部门的内部流程；

6、 监督课程顾问日、周、月的销售报表及其他工作报表；

7、 与市场、教学、教务等其他相关部门保持紧密联系并相互配合。