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重庆浦里开发投资集团有限公司 2021年公开招录工作人员公告

来源:重庆浦发投资集团有限公司 时间:2021-11-29 作者:点击开州人才网 浏览量:

重庆浦里开发投资集团有限公司

2021年公开招录工作人员公告

为加强国有企业工作人员队伍建设,规范进人行为,重庆浦里开发投资集团有限公司(以下简称浦发投资集团)拟面向社会公开招聘工作人员5名,经区国资委核准,现面向社会公开招聘国有企业工作人员。

一、公司简介

浦发投资集团,由重庆市开州区国有资产管理中心出资组建的国有独资公司,注册资本人民币100000万元。

公司经营范围:利用自有资金对城镇基础设施建设项目、交通建设项目进行投资;对所投资项目进行经营与管理;土地整治,各类工程建设活动,港口经营,成品油零售,项目招商策划,企业管理服务,农业、林业综合服务,土地整治服务,工程管理服务建筑材料批发,林业产品批发,食用农产品批发,水产品批发,园区管理服务,广告设计、制作、代理,停车场服务,物业管理。

公司下设全资子公司3家:重庆浦里建设有限公司、重庆浦里工业发展有限公司、重庆开州港务有限公司。

控股公司1家:重庆兴农股权投资基金管理有限公司。

二、招聘岗位及相关说明

具体招聘条件要求,详见附件1《重庆浦发投资集团有限公司2021年公开招录员工岗位一览表》。

三、应聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,品行端正,廉洁奉公,工作务实勤奋,服从安排;

3、热爱企业工作,能吃苦耐劳,有较强的事业心和责任感,能胜任国有企业工作;

4、身体健康,体检合格,符合岗位要求的身体条件;

5、招聘人员年龄需在35岁及以下;获得硕士研究生及以上学历和学位人员可放宽到40岁;

6、符合招聘岗位所要求的学历、专业、年龄、岗位要求和其他条件。

(二)以下人员不得聘用

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关企事业单位工作人员;因违反机关企事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

现役军人;在读的非应届毕业生;试用期内的机关企事业单位人员;市内未满现工作单位(岗位)的招录公告中或双方签定的聘用合同中约定的最低服务期限(年限)的人员;尚未建立人事关系但参加我市机关企事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业,未满服务期限或本简章发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

具有法律法规规定不得聘用为机关企事业单位工作人员的其他情形人员。

(二)毕业(学位)证书及专业

1、报考人员应凭已取得的毕业(学位)证书报考。在境内高校毕业的报考人员,须在报考资格复审时提交学历(学位)证书;在国(境)外高校毕业的报考人员,须在报考资格复审时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。

2、本简章所要求的专业参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录,审核应聘人员专业与岗位要求的一致性。

3、专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。报考人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。

(三)特别说明

1、本简章所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35岁以下,均含35岁。

2、本简章要求各类职业(执业)资格条件,以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准,且须在资格审查(复审)时提供。

四、报名和资格审查

(一)本次公开招聘采取现场报名的方式进行。

(二)按照常态化疫情防控要求,现场报名前7天内做好体温检测并签订《2021年度浦发投资集团公开招聘考生健康体温监测登记表及承诺书》(以下简称《承诺书》,详见附件3),现场报名前应接受健康码查验及体温测量并提交《承诺书》,健康码为绿码及体温测量合格(≤37.3℃)的方可报名。报名时按要求佩戴口罩,注意保持距离,做好防范工作。

报名时间:2021年12月2日至12月3日

上午9:00-12:00;下午14:00-17:30

报名地点:浦发投资集团2楼大型会议室(地址:开州区开州大道中段区财政局办公大楼二楼)。报名同时进行资格审查。

现场报名时需提交以下材料:报名表一式2份,2寸近期蓝底照片3张,有效身份证原件及复印件,毕业证原件及复印件。全日制本科及以上学历毕业生须同时提供中国高等教育学历认证报告(或登录学信网打印教育部学历证书电子注册备案表)。确有事无法现场报名的,可以委托他人进行报名。需出具本人签名加盖手印的委托书,写明委托事项、委托双方的身份证和联系电话,并附被委托人的身份证原件和复印件。

资格审查合格者,按照报名现场上通知的时间地点领取《准考证》,按《准考证》上载明的时间、地点和其他相关要求,携带身份证和《准考证》件前往参加考试考察。资格审查不合格的,向应聘人员说明原因。

五、考试

本次公开招聘考试包括笔试和面试。各岗位具体考试科目均实行100分制,笔试时间分别为90分钟。笔试内容为综合基础知识。

(一)笔试

1、笔试采取闭卷考试的方式进行,笔试具体时间、地点以电话通知为准。

2、报考人员应按规定的时间、地点参加考试。参加考试时,必须携带本人身份证(原件)。

3、每岗位笔试成绩由高到低取前3名进入面试。在同一职位笔试合格人员中,按笔试成绩从高分到低分的顺序依次确定并公布进入面试人员名单,最后一名成绩并列的,一并进入;报考人数不足3人时,笔试成绩高于60分的考生方能进入面试。

(二)面试

1、具体面试时间、地点及注意事项等详见现场资格复审通过后发放的《面试通知书》。

2、面试参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由报考人员签字确认。面试成绩未达到70分者,不得确定为体检人选。若某一岗位只有1名报考人员参加面试,该考生的面试成绩还须达到其所在面试组当天使用同一套试题面试的其他报考人员平均分,方可进入体检环节。

(三)考试总成绩计算

1、考生总成绩=笔试成绩×60% 面试成绩×40%。按照四舍五入法保留到小数点后两位数;

2、考试总成绩及进入体检人员名单将于面试后在招聘平台进行公示。

六、体检

体检人选按照拟招聘岗位人数,根据报考人员考试总成绩从高到低1:1等额确定(当总分相同时,依次按学历层次、相应职〈执〉业资格、笔试成绩、面试成绩高者优先);若仍相同,则加试结构化面试,以加试成绩高者优先。

体检由重庆浦里开发投资集团有限公司统一组织实施,费用自理。体检时间和体检地点另行通知。考生不按规定时间和地点参加体检的,视为自动放弃录用体检资格。体检不合格的,取消录用资格。

七、考察

(一)对进入考察环节人员的报名资格条件进行复审,并对其政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况等统一组织考察。原则上坚持实地考察。考察结束后,区国资委党委对考察组所提供的考察资料和报名资格条件复查情况进行复核。考察和报名资格条件复查不合格者,取消录用资格。

(二)考察应坚持“凡进必审”,考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则,严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录,审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实,并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国学位与研究生教育信息网(cdgdc.edu.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。考察结论为不合格的,考察小组应向考察对象本人说明原因。

(三)对招聘岗位报考资格的审查贯穿于公开招聘全过程,凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的,取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格,其缺额是否执行递补,由区国资委会同招聘单位研究明确意见后按规则递补。

八、公示

考察合格人员确定为拟录对象,由重庆浦里开发投资集团有限公司按照相关规定统一进行公示,公示期为5个工作日,公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、学位、专业、考试成绩、毕业院校(或原工作单位)、拟录岗位等。

九、录用

经公示无异议或虽有异议但经核实不影响招录的拟录人员。实行两个月试用期,试用期满经考核合格的,由招录单位与录用人员签订劳动合同,确立劳动关系,办理入职手续。被录用人员的身份为企业合同制员工,工资待遇按相关制度执行。对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用。

疫情防控

在招考组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大报考者理解、支持和配合。

十一、纪律要求

公开招聘国有企业工作人员,是公开选拔优秀人才的重要渠道,对招聘工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,确保招聘工作顺利进行。要严格参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关政策规定和回避制度,自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按规定追究有关责任、承担相应后果。

公开招聘过程中凡发现报考人员档案材料或者信息涉嫌造假的,应当立即查核,未核实前,暂停聘用;发现报考人员提供虚假材料、隐瞒事实真相,或提供的材料或信息不实影响审核结果的,或干扰、影响考察单位客观公正进行考察的,给予考察不合格结论,一律不予聘用。报考人员提供伪造的身份证件和招聘公告要求的学历(学位)等材料的,一经查实,视为品行不端及不诚信行为,并记入个人诚信档案,从本公告发布之日起5年内限制招(选)聘为我区国有企业工作人员,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

报考者应认真执行公务员考试录用各环节相关规定。不按规定时间、地点参加现场资格审查、专业能力测试、面试、体检的,视为自动放弃。

、其他

本公告由重庆浦里开发投资集团有限公司负责解释。

咨询电话:

重庆浦里开发投资集团有限公司人力资源部:023-52120993

重庆浦里开发投资集团有限公司公开招聘问题和情况反映信箱:(该邮箱不接受简历)。

附件1招聘岗位.docx

附件2报名表.docx

附件3体温监测登记.docx


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